Домашний интернет и телефон
ETEL.RU

Учет рабочего времени с помощью специализированных систем контроляВведение учета рабочего времени сотрудники, как правило, встречают бурей негодования, ведь с внедрением этой системы начальство узнает обо всех их опозданиях и отлучках. Конечно, руководители понимают, что находиться на рабочем месте в течение всего рабочего дня попросту невозможно. Но злоупотребление перекурами, обедами, опозданиями тоже недопустимо, ведь все эти мелочи негативно влияют на продуктивность работы компании, а, следовательно, и на ее прибыль.

Компания «Стахановец» предлагает оптимальное решение для руководителей – система учета рабочего времени с одноименным названием «Стахановец». С ее помощью можно повысить дисциплину среди сотрудников, ведь каждый из них будет знать, что время его приходов и уходов будет строго фиксироваться автоматической системой. Поэтому сотрудники будут более ответственно относиться к своим отлучкам с рабочего места.

Системы автоматизированного учета рабочего времени могут помочь в решении массы проблем. С их помощью вы сможете сэкономить денежные ресурсы, повысить дисциплину, урегулировать заработную плату сотрудника в соответствии с его дисциплинированностью.

Также вы сэкономите время на подготовку отчетов, планирование рабочего времени.

Повысится объективность управления персоналом, а организация работы будет максимально соответствовать стратегии компании. Возможность злоупотребления персоналом своими возможностями будет минимизирована, так как контроль в системе осуществляется с помощью продуманных алгоритмов и специализированных модулей.

Главные функции систем учета рабочего времени – это формирование рабочих графиков, учет отсутствия на месте в рабочее время, автоматизированная фиксация рабочего времени. Также вы можете изменять параметры системы, согласовывая их с нуждами компании. График работы сотрудника можно делать как нормированным, так и ненормированным. Данная система имеет ряд достоинств:

  • экономичность;
  • оперативность (положение сотрудников на территории предприятия отслеживается мгновенно);
  • гибкость (система может быть настроена под нужды любой компании);
  • объективность (обмануть систему невозможно).
  • Комментарии к записи Учет рабочего времени с помощью специализированных систем контроля отключены

Возможность комментирования закрыта модератором.

Корпоративный блог

Информация

Рубрики

Комментарии

  • Евгений Иванович: Прекрасно знаю и помню Анатолия Петровича Струка. В годы службы в УВД Свердлоблисполкома не раз наш [...]
  • МИла: Говорить о пиратстве будут и дальше, в зависимости от того сколько "премируют" за независимые исслед [...]
  • Нина: Елена с удовольствием бы Вам ответила, но вы не указали адрес [...]
  • Елена: Добрый день, Нина! Большая просьба - напишите мне на почту, мне надо вас спросить о важном для меня [...]
  • Ната: Здравствуйте, Ольга Федоровна! А где же свежие статьи? Даже с Новым годом своих абонентов и читателе [...]
  • Александр: Меня больше впечатлило фото, я владелец нового журнала на Юге России очень хочется предложить фото [...]
  • ирина: Место просто потрясающее, провела там почти всё лето очень интересно. Дача прям рядом с ней)буквальн [...]
  • Антон: А можно глупый вопрос? Вот иностранцы как должны на эти сайты заходить или они только для внутреннег [...]
  • Ната: Как продвигать будете? Есть ли портфолио работ, чтобы иметь какое-то представление, что это за сайт- [...]
  • Владилен: Спасибо за проявленный интерес. Предложение очень агрессивное по цене (в хорошем смысле), поэтому в [...]
Телефон контакт-центра: (343) 385-2000
© 2006 – 2017 ETEL.RU, ООО «СЦК»
Россия, Урал, Екатеринбург